• გვერდი_ბანერი

დაიწყეთ ახალი მოგზაურობა და ხელახლა დაიწყეთ - NEP-მა გამართა 2021 წლის შემაჯამებელი და შექების ყოველწლიური შეხვედრა

2022 წლის 27 იანვარს, ჯგუფის მეხუთე სართულზე მდებარე საკონფერენციო დარბაზში გრანდიოზულად გაიმართა NEP-ის 2021 წლის შემაჯამებელი და შექების შეხვედრა.შეხვედრას ესწრებოდნენ თავმჯდომარე გენგ ჯიჟონგი, გენერალური მენეჯერი ჟოუ ჰონგი, მენეჯმენტის პერსონალი, ჯილდოს მფლობელი წარმომადგენლები და თანამშრომლების ზოგიერთი წარმომადგენელი.

ახალი ამბები

გენერალურმა მენეჯერმა ქ-ნმა ჟოუ ჰონგმა შეაჯამა 2021 წელს ჩატარებული სამუშაო და წარმოადგინა მოკლე პრეზენტაცია 2022 წლის მუშაობის შესახებ. ყველა კადრისა და თანამშრომლის ძალისხმევით დავძლიეთ სირთულეები და წარმატებით დავასრულეთ კომპანიის სხვადასხვა საოპერაციო ინდიკატორები და მივაღწიეთ პროგრესს ბაზრის განვითარებაში, ტექნოლოგიურ ინოვაციებში და ხარისხის გაუმჯობესებაში.პერსპექტიული შედეგები მიღწეულია ისეთ ასპექტებში, როგორიცაა ხარჯების კონტროლი და ბრენდის გავლენის გაძლიერება.ახალ წელს ჩვენ მჭიდროდ უნდა გავამახვილოთ ყურადღება კომპანიის ბიზნეს მიზნებზე, აქტიურად გამოვიკვლიოთ შიდა და საზღვარგარეთის ბაზრები, გავაძლიეროთ მენეჯმენტის საფუძველი, გავაუმჯობესოთ ტექნოლოგიური ინოვაციების დონე, გავაძლიეროთ გუნდის მშენებლობა და ურყევად ხელი შევუწყოთ საწარმოს მდგრად და სტაბილურ განვითარებას.

შემდგომში დაფასდნენ კომპანიის მოწინავე კოლექტივები, მოწინავე პირები, ინოვაციური პროექტები, გაყიდვების ელიტები და პროფკავშირის მოწინავე წარმომადგენლები 2021 წელს.ჯილდოს მფლობელმა წარმომადგენლებმა გაუზიარეს თავიანთი წარმატებული სამუშაო გამოცდილება და საახალწლო სამუშაო მიზნები, მოწინავე დეპარტამენტის მარკეტინგის დეპარტამენტი და წარმოება.

სიახლე 3
ახალი ამბები2
სიახლე4

შეხვედრაზე თავმჯდომარემ გენგ ჯიჟონგმა წარმოთქვა საახალწლო სიტყვით, რომელმაც მაღალი შეფასება მისცა კომპანიის გამორჩეულ მიღწევებს და გამოხატა თბილი მილოცვა სხვადასხვა მოწინავე პირებს, რომლებიც დაფასდნენ.მან აღნიშნა, რომ ჩვენ უნდა დავიცვათ ფიქრის, გაბედულების და მოქმედების გაბედვის იდეა, მივყვეთ ინოვაციური ლიდერობას, ვიმუშაოთ კეთილსინდისიერად და ვაშენოთ კომპანია ჩინეთის სატუმბო ინდუსტრიის საორიენტაციო საწარმოდ, ჯანსაღი მმართველობითი სტრუქტურით.იმედი მაქვს, რომ ყველას შეუძლია ერთად იმუშაოს, როგორც ერთი, იმუშაოს ერთი და იგივე მიზნისკენ, შექმნას მეტი ღირებულება მომხმარებლებისთვის და აქციონერებისთვის და ბევრი იშრომოს თანამშრომლებისთვის უკეთესი სარგებლის მოსაძებნად.

ახალი ამბები

სიახლე6

ბოლოს ბატონმა გენგმა და ბატონმა ჟოუმ მენეჯმენტის გუნდთან ერთად საახალწლო მილოცვები და საახალწლო კურთხევები და იმედები გაუგზავნეს ყველას.

წადი შორს და გადააჭარბე ოცნებებს.ჩვენ ავიღებთ 2022 წელს, როგორც ახალ საწყის წერტილს, კვლავ გავუშვებთ აფარს და წინ მივიწევთ ვაჟკაცურად ახალი მიზნებისკენ!


გამოქვეყნების დრო: იან-28-2022